administraţie

Pentru marți, 12 iulie, mai multe primării din Caraș-Severin au anunțat că vor intra în grevă, timp de opt ore. Pentru locuitorii din Forotic, Doclin, Teregova, Măureni, Sacu, Gârnic și Luncavița e bine de știut, să nu facă drumul degeaba până acolo, în cazul în care au probleme de rezolvat. În grevă se va afla și personalul Centrului pentru Persoane Vârstnice Sacu, în total fiind vorba 95 de angajați, ce fac parte din Federația Națională a Sindicatelor din Administrație (FNSA).

Noul primar ales din comuna Eftimie Murgu, Mihai Vlădia, a luat contact cu problemele comunei şi şi-a făcut deja planuri cum să le rezolve. Conform lui Vlădia, cea mai mare problemă o reprezintă lipsa locurilor de muncă şi exodul localnicilor prin alte părţi de lume. În prezent, în Eftimie Murgu, în afară de bugetari şi câţiva comercianţi, nu există oameni care să aibă un loc de muncă. Pentru a schimba această situaţie, primarul Mihai Vlădia spune că vrea să se bazeze pe una din bogăţiile cele mai de praţ ale comunei: Complexul de mori de la Rudăria.

COMUNICAT DE PRESA - privind reactia Primariei Municipiului Resita cu privire la raportul de monitorizare avand ca obiectiv intensificarea aplicarii L52/2003 privind transparenta decizionala a administratiilor publice din Romania

Coalitia 52, coordonata de Academia de Advocacy regreta nemultumirea Primariei Municipiului Resita, cu privire la rezultatele monitorizarii aplicarii L52/2003 privind transparenta decizionala a administratiilor publice din Romania.

Transparenţa decizională a administraţiei publice din municipiul Reşiţa a fost monitorizată timp de un an, în 2015, de către o organizaţie neguvernamentală, Coaliţia 52, alcătuită din membrii Academiei de Advocacy. Alături de municipiul Reşiţa au fost monitorizate şi alte sute de localităţi din ţară, grupate pe judeţe. Rezultatele Campaniei - Coaliţia 52 au fost făcute publice, astăzi, la Casa de Cultură a Sindicatelor din Reşiţa, de către Marian Apostol, membru al Academiei de Advocacy.